Ook dit jaar organiseert JWinfotainment een webinar masterclass arbeidsrecht, dat zich kenmerkt door actuele informatie en veel ruimte voor interactie in een ontspannen sfeer.

Met behulp van anekdotes, metaforen, humor en kwinkslagen maakt JWinfotainment de taaiste wet- en regelgeving op een boeiende en verrassende manier glashelder en alles behalve taai. U krijgt als het ware een kleurrijke kapstok aangeboden waar u alle opgedane kennis overzichtelijk aan op kunt hangen. Zodat lastige materie (be)grijpbaar wordt.

95 Nirpa PE punten (permanente educatie)

ARBEIDSRECHT IN 1 DAG

Een werkgever wordt vanuit de wet en regelgeving geconfronteerd met heel veel regels rondom zijn personeel:

• hoeveel contracten mag ik geven?
• wanneer is iemand ZZP’er?
• wat moet er allemaal gebeuren als een werknemer ziek is?
• moet ik een contract hebben met een arbodienst?
• heeft een werknemer recht op thuiswerken?
• met welke privacyregels moet ik rekening houden richting mijn personeel?
• wanneer heeft een werknemer recht op (on)betaald verlof en hoe zit het met bijvoorbeeld het vervallen van vakantiedagen?
• kan ik een werknemer zomaar ontslaan en moet ik altijd een transitievergoeding betalen?

Tijdens het webinar ‘Arbeidsrecht in 1 dag’ worden de belangrijkste zaken op uw werkgebied aan de hand van de wet- en regelgeving aangevuld met praktijkvoorbeelden en actuele jurisprudentie op een rijtje gezet

PROGRAMMA

• Arbeidsovereenkomst
  • ketenregeling
  • proeftijd / concurrentiebeding
  • informatieplicht
• ZZP’ers of schijnzelfstandigen
• Algemene Verordening Gegevensbescherming (privacywetgeving)
• Hybride werken
• Ziekte en arbeidsongeschiktheid
• Arbodienstverlening
• Verlof (Wet arbeid en zorg)
  • (aanvullend) geboorteverlof / calamiteitenverlof / zorgverlof / zwangerschaps- en bevallingsverlof / (betaald) ouderschapsverlof
• Vakantie
• Ontslag
• Transitievergoeding / Billijke vergoeding
• Actuele en opvallende jurisprudentie